가족을 부양하거나 도와야 합니다.통계에는 다음과 같은 내용이 있습니다.

가족을 부양하거나 도와야 합니다.이 통계에 따르면 중위수 가구 소득은 년 S에서 년 S S 년 S으로 증가했습니다.NeXT Career Consulting의 Paul Heng 상무는 많은 젊은 졸업생들에게 학교를 떠난 후 일자리를 찾고 유지하는 것은 즉각적인 관심사가 아닐 수 있다고 지적했습니다.인도나 중국에서 온 젊은이들과 비교해 볼 때 싱가포르 젊은이들은 배가 덜 고프다고 그는 말했습니다.

그가 지적한 싱가포르인 부모들도 자녀들이 졸업한 후에도 정서적으로나 경제적으로 부양하는 경향이 있습니다.

이런 문화는 싱가포르 젊은이들을 서구 젊은이들과 비교했을 때 불리하다고 중소기업협회의 커트 위 부회장은 말했습니다.예를 들어 미국인들은 스스로 결정을 내리고 어린 나이에 그들의 삶을 책임지는 법을 배운다고 그가 말했습니다.그는 또한 싱가포르 젊은이들이 그들의 부모에 의해 잘 제공되기 때문에 그들 스스로 노력할 필요를 느끼지 않을 수도 있다고 느꼈습니다. 그들은 스스로 창의적이고 기회를 찾아야 한다는 압박감을 느끼지 않습니다.

클리닝 솔루션 회사인 UIC의 고예 히압 전무이사는 이곳에서의 생활이 편안하기 때문에 많은 사람들이 베트남이나 중국과 같은 개발도상국에서 진로진출 기회를 잡는 것을 꺼리고 있다고 말했습니다.그들은 그 나라들의 생활 수준에 대해 걱정합니다.

그들은 또한 다른 환경과 문화 속에서 살아야 하는 것에 대해 망설이고 있습니다.

GMP 그룹은 일반적으로 싱가포르 사람들도 낮은 자세로 자신의 생각을 말하지 않는 것을 선호한다고 말했습니다.그들은 휴가나 의료 보험 같은 혜택에 대해 목소리를 높이는 경향이 있지만 회사가 일을 더 잘 할 수 있는 방법에 대해서는 거의 이야기하지 않습니다.싱가포르 국민들 역시 모든 일이 계획대로 진행되기를 바라고 있고 그들은 새로운 일을 맡지 않고 실수를 저지를 위험을 무릅쓰고 싶어합니다.

아마도 그것은 우리의 교육 시스템과 관련이 있을 것입니다.

라고 그는 말했습니다.

어떤 사람들은 실수를 학습 경험의 일부로 볼 수 있지만 싱가포르 사람들은 실패하는 것을 좋아하지 않습니다.지난 년간 싱가포르에 체류해온 싱가포르 경영대학 SMU의 존 도날드슨 정치학 강사도 이를 반추했습니다.그는 싱가포르 학생들이 더 나은 자신을 원하지만 위험에는 역행한다는 것을 알게 되었습니다.경영대학원 출신 일부는 사회과학 전공에 관심이 있다고 말했지만 이로 인해 취업 전망이 제한될 것을 우려해 반대 결정을 내렸습니다.

에벤저 NDT 서비스 김 씨는 창업하고 싶어하는 모교 SMU와 싱가포르 폴리테크닉 학생들을 돕기 위해 기금을 마련했지만 그의 제안을 받아들인 사람이 많지 않아 실망했다고 말했습니다.많은 젊은 싱가포르 사람들은 즉각적인 성과를 원하지만 성공적인 사업을 구축하는 데는 오랜 시간이 걸린다고 그는 말했습니다.

최근에 몇몇 학부생들과 이야기를 나누었는데 많은 학생들이 높은 연봉을 받는 직업에 만족하고 있습니다.좋은 성적에 너무 초점을 맞춘 교육 시스템 바카라 에볼루션 Stefanie Yuen Thio TSMP Law Corporation의 공동 전무이사는 모든 젊은이들이 추진력이 부족하다고 말하는 것은 불공평할 것이라고 말했습니다. 그녀의 회사에는 젊은 시절에도 우리를 수치스럽게 했던 에너지 이니셔티브와 열정을 가진 젊은 변호사들이 많이 있습니다.그것은 그녀가 교육 시스템이 학업 성취도에 지나치게 중점을 둔다고 느꼈다고 말했습니다.이것은 학생들이 더 넓은 교육을 희생하면서 시험 점수에 집중하도록 강요합니다. 비즈니스 세계의 도전에 직면할 때 그들은 종종 병에 걸립니다

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